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中国信息产业重要岗位公开竞聘引进国际人才           
中国信息产业重要岗位公开竞聘引进国际人才
作者：佚名    文章来源：新华社    点击数：    更新时间：2007-9-18    
　　中国国家外国专家局副局长陆明１３日在天津举行的第四届国家信息化发展论坛上表示，当前一段时期，积极引进国外智力型人才，充分利用国际人才资源，是中国加快信息化进程、实现由信息产业大国向信息产业强国转变的最可靠、有效和现实的途径。

    陆明说，一直以来，引进国外智力作为改革开放的重要组成部分，得到了中国政府的高度重视。今后一段时期，要继续实施"请进来和派出去"的政策，不断完善现有法律和知识产权制度建设，为国外智力创造发展事业的平台，并在一些地区和领域形成高层次人才聚集效应。

    首先要制订和完善相应的法律和制度，保护海外人才在华的知识产权和合法权益，简化出入境手续，积极营造海外人才创业的社会环境。

    同时，要形成国际合作交流机制和国际化人才培养体系，通过引进国外先进的教学、师资资源、课件和派遣国内骨干教师出国进行培训，促进信息化人才的培养和国际接轨的进程。

    其次，还要通过信息产业高端人才国际化工程，加大吸引国际人才的力度，特别是在产业发展的重点、紧缺和薄弱专业，要引进高级专业技术人才和有国际化经营背景的管理人才，一些重要岗位可以公开竞聘，吸引国际一流人才。支持国内企业与国际高水平研究机构和院校之间的技术合作、交流和联合开发，积极开展信息产业人才国际交流活动，鼓励企业在开拓国际市场的过程中实施人才本地化战略。
文章录入：lrhua    责任编辑：lrhua 
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